，若员工存在滥用诉讼权利、拖延承担诉讼义务等不当行为，造成对方直接损失，法院可支持其合理的律师费用请求。但在其他地区的劳动争议案件中，除非劳动合同中有明确约定，否则员工要求企业支付律师费通常无法得到支持。深圳特区除外，劳动者胜诉的，其支付的律师代理费用可由用人单位承担，但最高不超过五千元。
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图片展示了相关的法律条文、法院判决书及相关场景，为解读劳动争议案件提供了重要依据。
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